Iniciou nesta terça-feira (12), o período de seleção dos candidatos as 33 vagas oferecidas pela parceria entre a AABB Porto Alegre e o Instituto Cooperforte, através do projeto “Apostando no Futuro”. Até a próxima sexta-feira (15), 75 jovens entre 17 e 22 anos estarão respondendo o roteiro de entrevista individual.

Esta é a segunda etapa da seleção, que contou com mais de 80 interessados no ato de inscrição, dentre eles adolescentes carentes com renda de até três salários mínimos. Os candidatos foram submetidos a um questionário sobre dados pessoais, contendo além das informações básicas, outras importantes para a seleção como renda familiar e grau de escolaridade.

A classificação será divulgada no dia 3 de outubro, pela equipe responsável pelo projeto. Os selecionados poderão realizar cursos profissionalizantes nas áreas administrativa, contábil e logística. A capacitação terá duração média de seis meses e será dividida em dois módulos. No primeiro acontecem as aulas teóricas, ministradas pelo SENAC, no turno da tarde. Já no segundo, os jovens irão realizar estágio em empresas clientes do Banco do Brasil. Ao final dos dois módulos o jovem terá a qualificação de “Assistente em Serviços Administrativos”, com diploma assinado pelo SENAC e pela AABB Porto Alegre.